TEORI FAKTOR CATTELL

Posted: Oktober 5, 2010 in PSIKOLOGI

Definisi Umum Kepribadian

  • Kepribadian ð sesuatu yang memungkinkan prediksi tentang apa yang akan dikerjakan seseorang dalam situasi tertentu.
  • Kepribadian ð berkenaan dengan semua tingkah laku individu, baik yang terbuka maupun yang terselubung.

Definisi Kepribadian Cattell

  • Kepribadian ð suatu struktur sifat – sifat (traits) yang kompleks dan terdiferensiasi, yang motivasinya sebagian besar tergantung pada salah satu gugus sifat – sifat dinamiknya.
  • Sifat ð suatu struktur mental, suatu penyimpulan yang didasarkan pada tingkah laku yang dapat diobservasi untuk menjelaskan keteraturan atau regularitas dan ketetapan atau konsistensi dalam tingkah laku.

Sifat dalam Pandangan Cattell

Pusat dalam pandangan Cattell adalah pembedaan antara surface traits (sifat – sifat permukaan) dan source traits (sifat – sifat sumber).

v     Sifat – sifat permukaan ð gugus variabel yang nampak atau terbuka, dan yang seperti saling berhubungan.

v     Sifat – sifat sumber ð variabel – variabel “dibalik layar” yang menentukan berbagai manifestasi pada permukaan.

Sifat2 sumber lebih penting daripada sifat2 permukaan.

Sifat dalam Pandangan Cattell

Sifat – sifat permukaan merupakan hasil interaksi antara sifat – sifat sumber dan pada umumnya bersifat kurang stabil

Sifat – sifat sumber dibagi menjadi:

  • Environmental – mold traits ð sifat – sifat yang terbentuk dari pengaruh kerja keadaan – keadaan lingkungan (faktor lingkungan).
  • Constitutional traits ð Sifat – sifat yang berasal dari faktor hereditas.

Sifat – sifat berdasarkan Modalitas Ekspresi

  • Sifat – sifat abilitas & temperamen ð sifat2 yang menentukan keefektifan individu dalam mencapai tujuan, & sifat2 yang menyangkut aspek2 respon yang ditentukan oleh pengaruh konstitusional (stabil & menetap).
  • Sifat – sifat dinamik ð sifat2 yang berfungsi menggerakkan individu untuk bertindak mencapai tujuan tertentu (agak stabil).
  • Keadaan & peranan ð struktur2 yang bersifat sementara & berfluktuasi dalam kepribadian (mudah berubah).

Sifat – sifat Abilitas & Temperamen

  • Sumber data utama tentang kepribadian:
    • Data L ð Catatan riwayat hidup (life record) atau catatan tingkah laku seseorang di masyarakat.
    • Data Q ð Kuesioner penilaian diri (self-rating questionnaire) atau pernyataan seseorang tentang tingkah lakunya.
    • Data T ð Tes objektif (objective test) atau penciptaan situasi khusus dimana tingkah laku seseorang dapat diskor secara objektif.

Analisis Faktor ð menemukan faktor2 pokok / umum  yang menentukan atau mengontrol variasi pada variabel2 permukaan.

Sifat – sifat Dinamik

  • Sikap ð variabel dinamik yang menjelma, ungkapan struktur dinamik dasar yang dapat diamati (intensitas minat untuk melakukan tindakan dalam situasi tertentu).
  • Erg ð sifat sumber dinamik yang ditentukan oleh pengaruh konstitusi (pendorong tingkah laku yang ada sejak lahir, dapat dimodifikasi, & fungsinya serupa insting / kecenderungan).
  • Sentimen ð sifat sumber dinamik yang dibentuk oleh lingkungan (pengaruh faktor pengalaman & sosio-kultural).

Kisi2 dinamik ð hubungan berbagai sifat dinamik dalam suatu pola subsidiation (berfungsi sebagai sarana).

Keadaan dan Peranan

Pola – pola tertentu dalam kepribadian lebih sering datang dan pergi (misal : keadaan / suasana hati, peranan tertentu, dll).

Komponen:

  • Stimulus pokok (focal stimulus) ð aspek situasi yang dihadapi dan direspon secara langsung oleh individu
  • Kondisi latar belakang (background conditions) ð kondisi / keadaan individu saat sekarang atau saat yang sedang berlangsung. Peranan formal modulator.

Perkembangan Kepribadian

  • Belajar

3 jenis belajar :

v     Classical conditioning

v     Instrumental conditioning

v     Integration learning

  • Pematangan & Belajar

ðTreptik (perubahan karena pengaruh lingkungan / faktor eksternal).

  • Konteks Sosial (sosio-kultural & peranan)

ðPranata sosial yang paling penting dalam mempengaruhi kepribadian adalah keluarga.

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s